ประกาศโรงเรียนห้วยหินพิทยาคม
เรื่อง รับสมัครคัดเลือกบุคคลเพื่อเป็นลูกจ้างชั่วคราวปฏิบัติหน้าที่ครูผู้สอน
------------------------------
ด้วยโรงเรียนห้วยหินพิทยาคม ดำเนินการคัดเลือกบุคคลเพื่อเป็นลูกจ้างชั่วคราวปฏิบัติหน้าที่ครูผู้สอน โรงเรียนห้วยหินพิทยาคม ปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 จึงประกาศรับสมัครบุคคลเพื่อคัดเลือกเป็นลูกจ้างชั่วคราวปฏิบัติหน้าที่ครูผู้สอนโรงเรียนห้วยหินพิทยาคม โดยมีรายละเอียดดังต่อไปนี้
- ตำแหน่งที่รับสมัครคัดเลือก
ตำแหน่งลูกจ้างชั่วคราวปฏิบัติหน้าที่ครูผู้สอน จำนวน 1 อัตรา
- รายละเอียดการจ้างงาน
2.1 อัตราค่าตอบแทนเดือนละ 6,000 บาท (หกพันบาทถ้วน)
2.2 ระยะเวลาการจ้าง ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2563 ถึงวันที่ 30 กันยายน 2563
- คุณสมบัติของผู้มีสิทธิสมัครเข้ารับการคัดเลือก
3.1 มีคุณสมบัติทั่วไปตาม 30 แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครูและบุคลาการทางการศึกษา พ.ศ. 2547 และที่แก้ไขเพิ่มเติม
3.2 มีคุณสมบัติเฉพาะ
3.2.1 มีคุณวุฒิไม่ต่ำกว่าปริญญาตรี สาขาวิชานาฏศิลป์
3.2.2 มีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพครู
- วัน เวลา และสถานที่รับสมัคร
ผู้ประสงค์จะสมัครเข้ารับการคัดเลือก ให้ยื่นใบสมัครพร้อมเอกสารหลักฐานด้วยตนเอง
ณ โรงเรียนห้วยหินพิทยาคม ตำบลห้วยหิน อำเภอหนองหงส์ จังหวัดบุรีรัมย์ ระหว่างวันที่ ระหว่างวันที่ 5-12 มิถุนายน 2563 ในเวลาราชการ
- เอกสารและหลักฐานที่จะต้องนำมายื่นในวันสมัคร
5.1 ใบสมัครเข้ารับการคัดเลือกตามแบบที่กำหนด จำนวน 1 ฉบับ
5.2 วุฒิการศึกษาประกาศนียบัตรหรือเทียบเท่าขึ้นไป ฉบับจริงและสำเนา จำนวน 1 ฉบับ
5.3 บัตรประจำตัวประชาชน (ที่ยังไม่หมดอายุ) ฉบับจริงและสำเนา จำนวน 1 ฉบับ
5.4 ใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ (ที่ยังไม่หมดอายุ) ฉบับจริงและสำเนา จำนวน 1 ฉบับ
5.5 สำเนาทะเบียนบ้านฉบับเจ้าบ้านฉบับจริง และสำเนา จำนวน 1 ฉบับ
5.6 ใบรับรองแพทย์จากสถานพยาบาลของรัฐ ซึ่งออกไม่เกิน 1 เดือน และแสดงว่า
ไม่เป็นโรคต้องห้ามตามกฎ ก.ค.ศ. ว่าด้วยโรค พ.ศ. 2549 จำนวน 1 ฉบับ
5.7 รูปถ่ายหน้าตรงไม่สวมหมวก และไม่สวมแว่นตาดา ขนาด 1 นิ้ว
ซึ่งถ่ายมาแล้ว ไม่เกิน 6 เดือน จำนวน 3 รูป
5.8 หลักฐานอื่นๆ เช่น หนังสือสำคัญการเปลี่ยนชื่อ ชื่อสกุล (ในกรณีที่ชื่อ – ชื่อนามสกุล
ในหลักฐานการสมัครไม่ตรงกัน) ใบสำคัญการสมรสใบสำคัญการหย่า (ถ้ามี)
ฉบับจริงและสำเนา จำนวน 1 ฉบับ
- เงื่อนไขการสมัคร
ผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกจะต้องรับผิดชอบในการตรวจสอบและรับรองตนเองว่าเป็น ผู้มีคุณสมบัติตรงตามประกาศรับสมัครจริง และจะต้องกรอกรายละเอียดต่าง ๆ ในใบสมัคร พร้อมทั้งยื่นหลักฐานในการสมัครให้ถูกต้องครบถ้วน ในกรณีที่มีความผิดพลาดอันเกิดจากผู้สมัครไม่ว่าด้วยเหตุใด ๆ อันมีผลทำให้ผู้สมัครไม่มีสิทธิ์สอบตามประกาศรับสมัครดังกล่าว ให้ถือว่าการรับสมัครและการได้เข้ารับการสอบคัดเลือกครั้งนี้เป็นโมฆะ และหากตรวจสอบภายหลังพบว่าเป็นผู้ขาดคุณสมบัติตามที่กำหนด หรือรายงานข้อมูลในเอกสารโดยเป็นเท็จ โรงเรียนห้วยหินพิทยาคมจะไม่พิจารณาจ้าง จะเรียกร้องสิทธิ์ใด ๆ มิได้
- การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก
โรงเรียนห้วยหินพิทยาคม จะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก ภายในภายในวันที่ 17 มิถุนายน 2563 ณ โรงเรียนห้วยหินพิทยาคม
- กำหนดวัน เวลา และสถานที่คัดเลือก
วัน เดือน ปี |
เวลา |
การคัดเลือก |
คะแนนเต็ม |
18 มิถุนายน 2563 |
09.00 – 12.00 น. 13.30 น. เป็นต้นไป |
ความรู้ความสามารถ (สอบข้อเขียน) ความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) |
คะแนน 50 คะแนน คะแนน 50 คะแนน |
สำหรับสถานที่ในการสอบคัดเลือกจะแจ้งให้ทราบพร้อมกับประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก
- เกณฑ์การตัดสิน
ผู้ที่ผ่านการคัดเลือกภาคความรู้ความสามารถ และความเหมาะสมกับตำแหน่ง ต้องได้คะแนนรวมกัน
2 ภาค ต้องไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 โดยจะเรียงลำดับที่จากผู้คัดเลือกได้คะแนนรวมจากมาก ไปหาน้อย
ในกรณีที่ผู้คัดเลือกได้คะแนนรวมเท่ากัน ให้ผู้ที่คัดเลือกได้คะแนนภาคความรู้ความสามารถมากกว่า เป็นผู้อยู่ ในลำดับที่สูงกว่า หากได้คะแนนภาคความรู้ความสามารถเท่ากันอีก ให้ผู้ที่ได้คะแนนความเหมาะสมกับตำแหน่ง มากกว่า เป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า ถ้ายังได้คะแนนความเหมาะสมกับตำแหน่ง เท่ากันอีก ให้ผู้ที่ได้เลขประจำตัวสอบก่อน เป็นผู้ที่อยู่ลำดับที่สูงกว่า การตัดสินถือเป็นเด็ดขาด จะเรียกร้อง สิทธิใด ๆ มิได้
- การประกาศรายชื่อผู้ได้รับการคัดเลือก
โรงเรียนห้วยหินพิทยาคม จะประกาศรายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก ภายในวันที่ 19 มิถุนายน 2563 ณ โรงเรียนห้วยหินพิทยาคม โดยจะประกาศเรียงลำดับที่จากผู้ได้คะแนนสูงสุด มาตามลำดับ และรายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือกขึ้นบัญชีไว้เป็นเวลา 1 ปี นับตั้งแต่วันประกาศผลการคัดเลือก
- การยกเลิกบัญชีผู้ได้รับคัดเลือก
บัญชีผู้ได้รับคัดเลือกจะถูกยกเลิกการขึ้นบัญชี เมื่อผู้นั้นมีกรณีใดกรณีหนึ่ง ดังต่อไปนี้
11.1 ผู้นั้นไม่มารายงานตัวเพื่อเข้ารับการสั่งจ้าง ในวัน เวลา ที่กำหนด
11.2 ผู้นั้นขอสละสิทธิ์การจ้าง
11.3 ผู้นั้นไม่อาจเข้าปฏิบัติหน้าที่ได้ตามกำหนดเวลาการสั่งจ้าง
11.4 บัญชีผู้ผ่านการคัดเลือกครบกำหนดเวลา 1 ปี นับตั้งแต่วันประกาศผลการคัดเลือก 11.5 หากมีการประกาศรับสมัครครั้งใหม่แล้วบัญชีผู้ผ่านการคัดเลือกในครั้งก่อน
เป็นอันยกเลิก
- การเรียกตัวผู้ได้รับคัดเลือกและการจัดทำสัญญาจ้าง
การเรียกตัวผู้ได้รับคัดเลือกทำสัญญาจ้างครั้งแรกจะใช้การประกาศผลการคัดเลือกและขึ้นบัญชีของโรงเรียนห้วยหินพิทยาคม เป็นหนังสือเรียกตัว จึงเป็นหน้าที่ของผู้ที่ได้รับการคัดเลือกที่จะต้อง ทราบประกาศการขึ้นบัญชี สำหรับการเรียกตัวครั้งต่อๆ ไป จะมีหนังสือเรียกตัวตามลำดับที่ขึ้นบัญชีไว้ โดยทางจดหมายลงทะเบียนหรือประสานทางโทรศัพท์ตามที่ระบุข้อมูลไว้ในใบสมัคร ทั้งนี้ในวันที่จัดทำสัญญาจ้าง ผู้รับจ้างจะต้องไม่มีพันธะผูกพันในการเป็นลูกจ้างหน่วยงานใดๆ ซึ่งผู้ที่ไม่ไปรายงานตัวและจัดทำสัญญาจ้างตามกำหนดจะถือว่าสละสิทธิในการทำสัญญาจ้าง โรงเรียนบ้านห้วยหินพิทยาคม จะเรียกผู้ได้รับ คัดเลือกลำดับที่ถัดไป เพื่อทำสัญญาจ้างต่อไป และจะเรียกร้องสิทธิใดในภายหลังมิได้